Rozmowa jest prowadzona w dobrym klimacie, w oparciu o szacunek, dialog, który nikogo nie wyklucza, ze zrozumieniem. Natomiast każda ze stron ma swoje możliwości i postulaty, więc każda będzie musiała w jakiś sposób ustąpić. Natomiast jak najbardziej możliwe jest, żeby to porozumienie zostało zawarte do 23 grudnia
- mówi Gębala.
Starosta zaznacza, że przedstawione na dzisiejszym spotkaniu propozycje odbiegają nieco od tych pierwotnych, z którymi związkowcy wychodzili zaczynając strajk. Na razie jednak nie chce zdradzać szczegółów, chcąc umożliwić szybkie wypracowanie kompromisu.
Walczymy o podwyżki
Dziś pierwszy raz padła propozycja dotycząca wynagrodzeń pracowników ze strony pracodawcy - przyznaje Katarzyna Jamróz, przewodnicząca Wolnego Związku Zawodowego Sierpień '80. Kwot na razie nie ujawnia, bo czas do namysłu i zajęcia stanowiska strony wyznaczyły sobie na 15 grudnia:
Padły propozycje ze strony pracodawcy, jak również z naszej strony. Podkreślamy, że jesteśmy elastyczni, chcielibyśmy się gdzieś spotkać na takim poziomie, żeby to było satysfakcjonujące dla obu stron. Cały czas walczymy, żeby wzrosło to podstawowe wynagrodzenie zasadnicze, żeby wzrósł dodatek do systemu czterobrygadowego i żeby został wprowadzony dodatek stażowy
- wymienia Jamróz.
Zapowiada, że jeśli do 23 grudnia - terminu uzgodnionego na negocjacje - do porozumienia jednak nie dojdzie, pracownicy wznowią strajk generalny. Obecnie strajk trwa, ale w zawieszeniu, związkowcy zobowiązali się, że nie będą blokować i utrudniać pracy w zakładzie.
Trudna sytuacja pracodawcy
Burmistrz Chrzanowa, Robert Maciaszek, mówił o trudnej sytuacji w branży motoryzacyjnej na europejskim rynku i zaznacza, że ma nadzieję na wypracowanie konsensusu:
Największą wartość eksportu stanowi branża motoryzacyjna, takie firmy jak Valeo. Jakiekolwiek perturbacje na rynku europejskim powodują docelowo niestety zwolnienia grupowe, więc jestem pełen obaw jako burmistrz o przyszłość zakładu Valeo w Chrzanowie, dlatego też włączyłem się w te rozmowy pomiędzy stronami sporu zbiorowego Valeo, jako mediator. Po to, żeby stronom pomóc szybciej dojść do porozumienia.
W spotkaniu uczestniczyli przedstawiciele władz Valeo, którzy wydali oświadczenie w sprawie rozpoczęcia negocjacji z pracownikami, podkreślając gotowość do konstruktywnego dialogu. Z drugiej strony byli związkowcy reprezentujący strajkujących pracowników.
20 listopada w Valeo w Chrzanowie rozpoczął się strajk generalny. Związkowcy przez pięć dni blokowali wjazd do zakładu, przed firmę wyszli również nieprotestujący pracownicy skandując, że chcą pracować. Sytuacja była bardzo napięta, towar z zakładu nie mógł wyjeżdżać, a Valeo naliczały się wielomilionowe kary umowne. Wtedy do akcji dołączyli samorządowcy, co skutkowało wielogodzinną rozmową u wojewody zakończoną podpisaniem wstępnego porozumienia, które wytyczyło między innymi termin na rozpoczynające się dziś negocjacje płacowe.